2021年4月28日 4年ぶりの弊社代表北村の力作『人事・労務の超基本』5月19日発売！購入特典イベント開催決定！ 2021年4月28日 「令和3年4月源泉所得税の改正のあらまし」を掲載（国税庁） 2021年4月28日 ゴールデンウイーク休業のご案内 2021年4月23日 『週刊ポストGOLD』（4月21日発売）に弊社代表北村監修の記事が掲載されました 2021年4月23日 日本年金機構からのお知らせ 令和3年度の算定基礎届事務講習会の案内などの情報を掲載 2021年4月20日 給与のデジタル払い 厚労省が新たな制度設計の案を示す（労政審の労働条件分科会） 2021年4月20日 性別欄は任意記載欄に 厚労省が新たな履歴書の様式例を作成 2021年4月7日 新型コロナウイルス感染症に伴う雇用保険求職者給付の特例等のお知らせ（厚労省） 2021年4月7日 「標準報酬月額の定時決定及び随時改定の事務取扱いに関する事例集」を一部改正 在宅勤務手当等の取扱いを追加（厚労省） 2021年4月7日 新型コロナに伴う休業で著しく報酬が下がった場合の標準報酬月額の特例改定の期間を更に延長（日本年金機構） 2021年4月7日 厚労省のモデル就業規則 令和3年4月版を公表 70歳までの就業機会の確保の努力義務に対応 2021年3月31日 令和3年2月 有効求人倍率は前月から低下 完全失業率は前月と同水準 2021年3月29日 ディーセント・ワークへの取り組み 2021年3月29日 新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金の申請期限を延長（厚労省からお知らせ） 2021年3月29日 令和3年4月1日から労災保険の「特別加入」の対象が広がります（厚労省） 2021年3月26日 育児休業給付金の受給期間延長申請に関する制度の周知の徹底等を厚労省にあっせん（総務省行政評価局） 2021年3月26日 厚生労働省関係の主な制度変更（令和3年4月） 2021年3月24日 非正規労働者の処遇改善のため最低賃金を早期に全国平均1,000円に（経済財政諮問会議で菅総理がコメント） 2021年3月24日 日本年金機構からのお知らせ 令和3年度の子ども・子育て拠出金率を据え置く予定であることなどの情報を掲載 2021年3月15日 休業支援金・給付金の申請について事業主の皆様へ協力をお願い（厚労省） 2021年3月15日 障害者雇用率制度等について 今回は精神障害者の職場定着率などがテーマ（労政審の障害者雇用分科会） 2021年3月15日 賃金のデジタル払い 連合の立場としては認められない 2021年3月12日 タクシー運転手の残業代をめぐる国際自動車事件 原告側が和解成立を発表 2021年3月12日 コロナ禍での解雇・雇止め等 ９万3千人超え（厚労省の調査） 2021年3月11日 労災補償業務の運営に当たっての留意事項（令和3年度）を通知（厚労省） 2021年3月11日 令和2年11月以前の様式による電子申請の受付終了及び届書作成プログラム等の更新のお願い（日本年金機構） 2021年3月8日 令和3年4月から現物給与の価額（食事・住宅）が改正されます（日本年金機構） 2021年3月8日 賞与支払届等に係る総括表の廃止及び賞与不支給報告書の新設について 新様式の掲載時期などをお知らせ 2021年3月4日 「就職お祝い金」などを提供して求職の申し込みの勧奨を行うことを禁止（厚労省） 2021年3月4日 令和3年度予算案 衆議院を通過 年度内成立へ
